ПРОВЕРКА ВЫЯВИЛА В ТЕМРЮКСКОЙ ЦРБКРУПНЫЕ ФИНАНСОВЫЕ И МЕДИЦИНСКИЕНАРУШЕНИЯ

Пользователь, пожелавший остаться неизвестным, сообщил:
Миллионы на ветер. Ревизия краевого минздрава и фонда
медстрахования выявила масштабные финансовые и
медицинские нарушения в Темрюкской районной
больнице.
Вместо медсестер и врачей здесь набрали огромный
штат бухгалтеров-экономистов, щедро выписывали себе
премии по 800%. Зато накопили десятки миллионов
рублей долгов — за лекарства, питание больных и
коммуналку. Даже налоги не платили. И материалы
теперь передаются в следственные органы.
Вроде бы свежий ремонт, уютные полупустые палаты,
много новой техники. Сразу видно — программа
модернизации привела сюда немалые деньги из краевого
и федерального бюджетов. Но стоит только заговорить с
больными — поток жалоб не остановишь.
«Вот, допустим, капельницы. У меня только убрали, а у
человека три капельницы. Два этажа — одна медсестра.
Бывают случаи, что мне нужно встать, ему капельницу
закрыть, пойти позвать врача», — жалуется Дмитрий
Петов, пациент МУЗ ЦРБ Темрюкского района.
Одна медсестра на два этажа. С врачами дела еще хуже.
К примеру, дорогостоящий комплекс для
лапароскопических операций простаивает аж с 2000
года, а многие аппараты, которые очень нужны больным,
стоят нераспакованными или работают в полнагрузки.
Именно поэтому УЗИ тут приходится ждать по месяцу.
Хирурги оперируют только экстренных больных, да и то
далеко не всех, многим приходится обращаться за
помощью в Анапу и Краснодар.
Плановых же больных вообще в летний сезон отпусков не
берут на операции. Осенью, мол, приходите. Комиссию
поразило, что даже простое ЭКГ толком почти никто не
может расшифровать, поэтому пациенту с обширнейшим
инфарктом долго не могли поставить диагноз и начать
лечение. Скорая приезжала трижды и упорно
отказывалась забирать тяжелого пациента. В итоге его
пришлось в полном смысле спасать краснодарским
врачам.
При всем этом финансистов здесь 40 на небольшую
больницу, из них шесть начальников. При этом больница
еще платит частной фирме за бухгалтерское
обслуживание. В отделе кадров тоже 14 человек вместо
четырех положенных. Штат раздут до неприличия,
считают ревизоры из краевого минздрава и фонда
обязательного медстрахования. А задолженность в
учреждении с каждым месяцем растет: накопилось уже
46 миллионов, 30 из которых просрочены, вот и
нагрянула проверка.
«Получать информацию очень сложно. Работники плохо
идут на контакт и несвоевременно предоставляют нам
необходимую информацию. Сейчас уже можем сделать
выводы о том, что такое большое количество работников
финансово-экономической службы не выполняло
надлежащим образом свои должностные инструкции, и
это привело к имеющимся ныне финансовым потерям»,
— пояснила Лилиана Белоусова, заместитель директора
Фонда обязательного медицинского страхования.
При 100-процентном финансировании из бюджета края и
Фонда обязательного медицинского страхования
больница уже сейчас живет в долг. Только за июль
задолженность выросла на 25 миллионов. Из них 23
финансисты темрюкской ЦРБ пустили на выплату премий
себе любимым, причем 4,5 миллиона — это
персональные вознаграждения шестерых начальников
экономической службы и бухгалтерии.
Чтобы получить ответ на вопрос, кому и за что были
выписаны премии, ревизорам приходится идти в
наступление.
— Сегодня в очередной раз с нашим руководителем
обращаемся к вам с просьбой написать нам
объяснительную по поводу начисления обоснованности
выплат стимулирующего характера. Вчера не дождалась
от вас поясснений, жду сегодня.
Главный экономист надежно держит оборону и хранит
молчание, позиции не сдает уже несколько дней. А если
документов нет вообще, комиссии приходится считать
затраты и расходы самостоятельно, опираясь на жалобы
больных. С питанием в больнице просто катастрофа,
говорят они. Мяса не дают в принципе, почти нет
фруктов, и это в таком аграрном районе как Темрюкский.
Проверка показала, что даже банальной курятины в
питании всего 46% от нормы, а остального еще меньше.
Фруктов и соков — 16% нормы.
— И это все мясо, которое у вас есть?
— Да, это все мясо, которое у нас есть.
— На сколько времени это мясо рассчитано?
— На два-три дня.
— То есть, на субботу-воскресенье у больных мясо есть,
а с понедельника что будет?
— Овощи.
— Только овощи? То есть мясо вы не готовите?
— Да.
— А вы не знаете, почему так происходит?
— Не своевременно поставки происходят.
— Это регулярно или это случайность?
— Это регулярно.
Но на деле выясняется, что кормят людей в основном
хлебом и крупами — нормы по ним перевыполнены в
полтора раза. А, к примеру, говядину в больницу
привозят из Волгодонска. Можно представить, в какую
копеечку обходится поставщику путь почти в 600
километров. И это в то время, когда в крае своего мяса в
изобилии.
«Нецелесообразно тратятся средства на питание, либо
они, может быть, не контролируются. Это уже не мои, это
уже юридические и экономические вопросы. Но судя по
тому, что мы видим, не может быть в учреждении,
которое имеет без малого 300 коек в обороте, имеется
запас мяса максимум на два дня с отсутствием точной
даты, когда будет следующий завоз мяса. Такого быть не
должно и не может», — утверждает Лейла Кадырова,
главный диетолог министерства здравоохранения
Краснодарского края.
Разбитые полы и плесень на стенах. В моечном цехе
полная антисанитария. Посуду доводят до блеска
сомнительными средствами.
— Вот таких щеток не должно быть. Что это за ложки
такие? Это у вас что такое?
— Это то, что мы можем за свой счет купить, чтобы
обработать.
За свой счет рабочий инвентарь приходится покупать не
только сотрудникам пищеблока, но и медикам.
— У меня есть свой личный глюкометр, я всегда им
пользуюсь.
В процедурном кабинете на полках помытые
одноразовые пробирки. Те, что упакованы, —
просрочены. Один из дорогостоящих антибиотиков,
выясняет проверка, закуплен на четыре года вперед, хотя
срок годности у него скоро истечет. Часть ходовых
медикаментов хранятся на дне шкафа с нарушениями
температурного режима. Зато других не хватает, говорят
пациенты, приходится покупать. В общем, и с
лекарственным обеспечением бардак полнейший.
— Прошу посмотреть, в каком виде находится шкаф.
Грязный, оторваны стены, то есть здесь могут быть и
тараканы, и все что угодно. И в этой грязи хранятся
медикаменты. Пожалуйста, пентоксифиллин, мильгамма.
«Мы с вами смотрели процедурный кабинет
поликлиники. Увидели более 100 валяющихся анализов
различных — крови, мочи и так далее —
невостребованных. То есть ни врачу они не
понадобились, ни пациенту, который обратился, наверно,
с какой-то патологией. Это тоже деньги, выброшенные
на ветер. Как выразился наш министр, это те средства,
которые ушли в канализацию», — сказала Алла
Бурлуцкая, заместитель министра здравоохранения
Краснодарского края.
Где уж точно уходят деньги в трубу в прямом смысле
слова, — так это в прачечной. Стиральные машины эпохи
совдепа, сломаны все, кроме одной, и та вот-вот
заглохнет. Работать на этой установке небезопасно и
дорого. Вода уходит в канализацию непрерывным
потоком.
— Это порошок, но там, в основном, соль и сода.
Смотрите, даже соль видно. Вот этим мы стираем. Оно не
отстирывается, белье как было грязным… Запах остается
у этого грязного белья. Мы уже хлорку добавляем, но
хлорки мало выделяется.
Годовой бюджет больницы — около 400 миллионов
рублей. Но денег почему-то ни на что не хватает.
Главный экономист Светлана Середа и главный бухгалтер
Елена Цветкова фактически захватили власть в лечебном
учреждении и не подчинялись даже главврачу. По итогам
проверки краевой комиссии уже вынесено 49 выговоров
— как сотрудникам финансовой службы, так и медикам.
Главный экономист и начальник отдела кадров уволены
по статье, такое же решение принимается и по главному
бухгалтеру. А все материалы минздрав и ФОМС готовятся
передать в следственные органы.
«Составлен план погашения кредиторской
задолженности. Будут пересматриваться те объемы
работы, за которые получали дополнительно денежные
средства, будет осуществляться максимальная экономия
денежных средств, чтобы выйти из этой ситуации», —
сказал Александр Русак, главный врач МУЗ ЦРБ
Темрюкского района.
«Самое обидное, что эти премии и дополнительные
расходы были потрачены не на медицинский персонал,
не на тех, кто в первую очередь оказывает медицинскую
помощь, эти деньги были потрачены не на медсестер, не
на санитарок, не на врачей. Это околоврачебный,
околомедицинский персонал, это экономисты,
бухгалтеры, отдел кадров», — подчеркнул Евгений
Филиппов, министр здравоохранения Краснодарского
края.
Проверки районных больниц идут по всему краю уже три
месяца, после коллегии, которую в мае провел
губернатор Александр Ткачев. Их результаты в
еженедельном режиме и очень детально разбираются на
селекторах в администрации региона под руководством
вице-губернатора Галины Золиной. То есть времени
проверить и устранить нарушения у экономической
службы и медиков Темрюкской больницы было более
чем достаточно, но они продолжали распоряжаться
бюджетными деньгами как своими собственными. Это
совершенно недопустимо, подчеркнула вице-губернатор
и потребовала от главных врачей следить не только за
качеством лечебных услуг, но и за экономикой своих
учреждений. Вакханалии с премиями, как в Темрюке,
быть просто не должно.
«За экономикой потянется лечебная часть, пример
Темрюка, Северского района, Приморско-Ахтарского —
тому подтверждение. Больше всего жалоб идет оттуда.
Принцип сообщающихся сосудов: экономика и медицина
стоят рядом. Вернитесь, пожалуйста, к изначальной
ценности профессии врача, самой гуманной профессии в
мире», — сказала Галина Золина, вице-губернатор
Краснодарского края.
«Кому из сотрудников Темрюкской районной больницы
будет грозить уголовное дело, станет известно после
завершения проверки. Комиссия работает в учреждении
уже неделю. И это не последняя ревизия: по поручению
губернатора представители краевого минздрава и фонда
обязательного медицинского страхования планируют
побывать во всех районных и городских больницах
региона», — заключила Елена Сахно, корреспондент
«Девятого канала».